transexperiencialidad
diseñar entre
organizaciones y aulas.
Diseñador, educador y humanista. Trabajo en la intersección entre diseño estratégico, pedagogía y pensamiento humanista.
Soy diseñador, educador y humanista, enfocado en proyectos públicos y sociales. Mi trabajo se mueve en la intersección entre diseño, humanidades, docencia y pensamiento estratégico para abrir diálogos transexperienciales y construir, desde el pensamiento sistémico, proyectos de impacto positivo con y para la sociedad.
Nací y crecí en Bogotá, Colombia. Mi gusto por las montañas, por las historias y por los mundos que se cruzan influye profundamente mi forma de trabajar. Mi narrativa, mis referentes y mi historia personal influyen en una visión del diseño como herramienta de articulación, transformación y construcción de tejido social.
transexperiencialidad
Gran parte de mis 11 años de trayectoria profesional se ha desarrollado en la consultoría en diseño estratégico, acompañando organizaciones públicas, privadas y sociales en procesos de innovación y transformación. En estos proyectos trabajo ayudando a equipos e instituciones a comprender mejor los sistemas en los que operan, identificar oportunidades de cambio y traducir conversaciones complejas en estrategias, experiencias y decisiones concretas. Entiendo la consultoría en diseño como un espacio de mediación entre perspectivas distintas: un proceso donde el pensamiento estratégico, la creatividad y la escucha activa permiten abrir nuevas posibilidades de acción para las organizaciones.
Soy profesor en la Facultad de Administración de la Universidad de los Andes, donde enseño cursos en programas de pregrado y maestría en el áreas de Estrategia, Gestión y Mercadeo. En mis clases trabajo temas relacionados con creatividad, innovación y fundamentos de la Administración, integrando metodologías experimentales y proyectos aplicados que conectan teoría y práctica. Un elemento transversal en mi enfoque pedagógico es la ética aplicada. Me interesa que los estudiantes comprendan que las decisiones estratégicas y los procesos de innovación siempre tienen implicaciones humanas y sociales, y que liderar organizaciones también implica asumir responsabilidad frente al mundo que estamos construyendo.
He sido profesor también de Ética y Competencias Ciudadanas, y de la Maestría de Alta Gerencia Pública en la Universidad Externado, y en la Escuela de Administración de EAFIT (Medellín, Colombia).
manifiesto entre la montaña y el cosmos
-The Beatles, 1969
Gran parte de mi trabajo nace de una convicción sencilla: aprendemos y transformamos el mundo a través de las experiencias que compartimos con otros. Las ideas, los proyectos y las organizaciones no se construyen en aislamiento, sino en el encuentro entre historias, preguntas y formas distintas de habitar la realidad. Tal vez por eso me gusta pensar mi trabajo entre dos imágenes que siempre han estado presentes en mi vida: las montañas que rodean la ciudad donde crecí y el universo que nos recuerda lo pequeños (y al mismo tiempo lo profundamente conectados) que estamos. Entre esos dos horizontes, lo humano encuentra su lugar: en la conversación, en la escucha y en la capacidad de construir juntos algo que antes no existía, una ventana al amor humano. Desde esa perspectiva, enseñar, diseñar y acompañar procesos de innovación se convierten en formas de encuentro. Espacios donde las experiencias de muchas personas se cruzan para abrir nuevas posibilidades de aprendizaje, de colaboración y de transformación.
colaboraciones